В Госдуму внесён законопроект №1135826-8, предусматривающий изменение порядка расчёта ежегодного оплачиваемого отпуска. Предлагается не включать субботу и воскресенье в число календарных дней отпуска, а обязательные 14 дней считать только по рабочим дням. При этом общее количество оплачиваемых дней останется прежним — 28. Правительство инициативу не поддержало, указав на возможные сложности для работодателей.
Подробнее о возможных изменениях и их последствиях читайте в нашем Телеграм-канале для госучреждений.